"Es fundamental alcanzar un acuerdo en las tres cuestiones claves de la primera fase (de la negociación)", declaró a Sputnik José Vicente González, vicepresidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE).
"Al mismo, es crucial fijar un periodo transitorio factible, que confiera seguridad jurídica a las empresas, mientras se clarifica qué tipo de relación futura se acuerda", añadió González en declaraciones a esta agencia.
Además, el vicepresidente de la CEOE ha insistido en la "urgencia de que Reino Unido aclare sus propuestas" sobre los tres pilares de esta fase de la negociación del brexit: los derechos de la ciudadanía, la frontera externa irlandesa y los compromisos financieros del divorcio.
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Los empresarios europeos demandan también una conclusión rápida del pacto sobre el periodo de transición a partir de la fecha oficial del brexit, en marzo de 2019, que May ha solicitado a los 27 líderes de la UE.
"El sector negocios está extremadamente inquieto por el lento ritmo de las negociaciones y la ausencia de progreso a un mes del decisivo Consejo de Ministros de diciembre", señaló Emma Marcegaglia, presidenta de BusinessEurope, la asociación a nivel comunitario que coordinó el evento en Downing Street.
Los jefes de Estado y de Gobierno de la UE27 decidirán en la última cumbre de 2017 si se ha producido "progreso suficiente" para poder pasar a la siguiente fase de la negociación, centrada en la futura relación con el Reino Unido.
Pero la UE solo aceptó iniciar conversaciones internas sobre la relación comercial que los Estados miembros están dispuestos a conceder al Reino Unido divorciado.
En la cumbre prevista los próximos 14 y 15 de diciembre se valorará de nuevo si se dan por fin las condiciones para abrir el capítulo definitivo sobre el acuerdo comercial con el Reino Unido en el posbrexit.
